多把心思用在工作上

■陳新界

懈怠和懶惰是領導干部工作的大忌。有的同志平時不想事、不專注，對本單位建設的特點和規(guī)律把握不準，在決策中草率行事，結果造成工作失誤；有的對部隊發(fā)展中存在的矛盾和問題摸得不清，困難和風險認識不足，思想麻痹，最終導致事故苗頭演變成事故案件，教訓深刻，發(fā)人深省。

古人說，“生于憂患，死于安樂?！痹绞切蝿莺玫臅r候，越是發(fā)展順利的時候，越是改革向縱深推進的時候，越要保持清醒的頭腦。只有平時靜下心來多想事，想一想本單位還有哪些問題和矛盾需要解決，想一想哪些困難是制約部隊發(fā)展的瓶頸，想一想哪些是敏感的人、敏感的事、敏感的崗位，不斷增強如履薄冰、如臨深淵的危機感，增強寢食不安、只爭朝夕的緊迫感，盡可能地把困難和風險估計得充分些，把應對問題的措施考慮得周全一些，關鍵時候才會不出事、干成事。

凡事預則立，不預則廢。預見性意味著思路的前瞻性、工作的主動性和方法的科學性。有的同志存在這方面的缺陷，工作上不愿多思考，主要是過于依賴上級，認為上級都已把工作規(guī)劃好了，自己遵照執(zhí)行就行了。抱著這一想法，就會對事物的發(fā)展趨勢心中無數(shù)，工作的過程比較盲目，工作方法不太講究，這樣一旦出現(xiàn)情況和問題，就拿不出有效的辦法和措施。還有的憑工作經(jīng)驗辦事，認為自己是老基層了，管理工作就那一套，閉只眼睛都能干，用不著考慮太多。須知，一切都在發(fā)生變化，老基層也會遇到新情況，不能一旦冒出事兒來便大嘆意外?；诖耍挥衅綍r多想事，勤思考，經(jīng)常分析部隊建設形勢、特點規(guī)律，及時發(fā)現(xiàn)掌握部隊建設存在的普遍性、苗頭性、傾向性和可能性的問題，知曉每個人，清楚每件事，做到“一葉落知天下秋”，才能針對出現(xiàn)的新情況拿出新思路，面對新問題采取新措施，增強工作的主動性、預見性，把隱患消除在萌芽狀態(tài)。

特別值得注意的是，在當前軍隊改革向縱深推進這一關鍵時期，工作頭緒比較多，官兵思想變化大，職位、崗位、利益調(diào)整考驗著每一個人，作為領導干部不能有絲毫的麻痹、懈怠，不能為個人進退去留問題所干擾，要以堅強的黨性，以對改革負責任的態(tài)度，昂揚精神狀態(tài)，強化責任意識，認真履行職責，創(chuàng)造性地完成工作任務，確保改革順利進行。