扭住關鍵少數(shù)，在提升指揮員指揮組訓能力上聚焦用力

練兵之要，先在練將。各級指揮員平時要練兵備戰(zhàn)、戰(zhàn)時要領兵打仗，是核心的戰(zhàn)斗力和戰(zhàn)斗力的核心，是把訓練引向深入的主要矛盾和矛盾的主要方面，必須把這一決定性因素突出出來。要立起“五會”能力標準。指揮的核心是定下并實現(xiàn)決心。要淡化“官”念，強化“指揮員”角色，聚焦懂打仗、善謀略、會指揮，做到會全面精確判斷形勢、會完整準確理解意圖、會及時果斷定下決心、會機動靈活擺兵布陣、會緊抓要害臨機應變。要豐富指揮員訓練時代內涵。著眼提高戰(zhàn)略素養(yǎng)、聯(lián)合素養(yǎng)、指揮素養(yǎng)、科技素養(yǎng)，突出設計戰(zhàn)爭、研透敵情、熟悉裝備、懂得聯(lián)合、組訓任教等內容，特別是要興起一場高科技知識和現(xiàn)代軍事理論的大學習，增強科技認知力創(chuàng)新力運用力。要走開“三位一體”培養(yǎng)路子。發(fā)揮院校培訓主渠道作用，重塑作戰(zhàn)指揮教學，讓有備戰(zhàn)實踐的人教作戰(zhàn)、有指揮歷練的人教指揮；發(fā)揮實踐錘煉大課堂作用，大力倡導高級指揮員上訓練場、上席位戰(zhàn)位，注重在軍事斗爭一線錘煉指揮本領；發(fā)揮職業(yè)教育大平臺作用，用好職業(yè)教育“快餐”“自助餐”優(yōu)勢，著力彌補崗位急需、提高專業(yè)素養(yǎng)。要嚴格以考促訓。創(chuàng)新考評方式方法，堅持按綱從嚴全面考，拿出成績單，推進落實軍事訓練“一票否決”，推動形成優(yōu)者上、庸者下的用人格局。

堅持依法從嚴，在打牢部隊訓練基礎上聚焦用力

基礎不牢，地動山搖。部隊越是要發(fā)展要打仗，越需要厚實的基礎作支撐。特別是我軍調整改革后，打基礎更加重要更加緊迫。打基礎要端正指導。急功近利打不了基礎。要有前人栽樹、后人乘涼摘果的胸懷境界和主動擔當，從內心深處敬畏打基礎的工作，有打基礎的憂患、打基礎的主動，真心真情去打基礎。打基礎要把握規(guī)律。針對不同軍種、不同層級、不同崗位的差異性搞好分類指導，堅持嚴格按綱施訓，抓好教練員隊伍，發(fā)揮訓練教導機構作用，發(fā)揚優(yōu)良練兵傳統(tǒng)。打基礎要突出重點。用好群眾性練兵比武這個平臺，突出主要兵種專業(yè)的核心能力和核心課目，突出保障難度大、風險大的險難課目，突出新質能力和新增課目，突出作戰(zhàn)能力短板弱項，練精技術基礎，練活戰(zhàn)術運用，練強關鍵能力，培塑大批具有時代性、代表性、叫得響、有影響的訓練先進典型。打基礎要有狠勁韌勁。打基礎是一個長期累加、積淀、慢工出細活的過程，就像燕子壘窩、滾雪球一樣由小到大、艱難前行。必須以釘釘子的精神、滴水穿石的韌勁，全面、深入、經常、扎實、細致地做好打基礎工作。