何為拉袖子？就是通常所說的“提提醒”，當發(fā)現(xiàn)身邊同志有問題苗頭時，善意地提出來，防止其犯更嚴重的錯誤。許多違法違紀落馬的黨員干部都發(fā)過類似感慨：若是當初有人拉拉袖子，我何至如此？

的確，一些人出問題、犯錯誤，乃至滑向違法犯罪深淵，幾乎都有一個從小到大的漸進過程。倘使這些人在頭腦發(fā)昏不能自持之初，身邊的同志能及時拉拉袖子，曉以利害，明以大義，他們很可能幡然醒悟，懸崖勒馬，何至于一錯再錯，最終難以自拔？黨的事業(yè)又能少受多少損失？

做有益于黨、國家和人民的事，有利于提升戰(zhàn)斗力的事，是政績；而關(guān)鍵時刻給人拉一下袖子，阻止他做有損于黨、國家和人民利益的違規(guī)之舉、影響戰(zhàn)斗力建設(shè)的不當之事，又何嘗不是對事業(yè)的助推？這就好比防病治病，在病未發(fā)時就開始采取措施，將其消滅在萌芽狀態(tài)，豈能說無功？

然而“良藥苦口，忠言逆耳”，一些人未必樂意接受拉袖子的好意，聽得進刺耳之言，甚至諱疾忌醫(yī)，誰拉自己袖子就跟誰過不去，就給誰“穿小鞋”。所以，拉袖子是有風險的，就算拉住了別人，也沒準會費力不討好，這就使得不少人眼睜睜看著身邊人錯上加錯，卻不去拉一把。

如果讓拉袖之人吃香，讓敢于直言之人得實惠、受重用，那么拉袖子的人自會越來越多，我們離“讓咬耳扯袖、紅臉出汗成為常態(tài)”的目標也就不遠了。

（《解放軍報》2016年01月12日 07版）