人才是黨執(zhí)政興國(guó)的根本性資源

辦好中國(guó)的事情，關(guān)鍵在黨，關(guān)鍵在人，關(guān)鍵在人才。

——2016年5月，習(xí)近平就深化人才發(fā)展體制機(jī)制改革作出的重要指示

各級(jí)黨委和政府要從心底里尊重知識(shí)、尊重人才，為人才發(fā)揮聰明才智創(chuàng)造良好條件，營(yíng)造寬松環(huán)境，提供廣闊平臺(tái)。

——2016年4月19日，習(xí)近平在網(wǎng)絡(luò)安全和信息化工作座談會(huì)上的講話

2016年4月19日，習(xí)近平在北京主持召開(kāi)網(wǎng)絡(luò)安全和信息化工作座談會(huì)并發(fā)表重要講話。來(lái)源：新華社

“一年之計(jì)，莫如樹(shù)谷；十年之計(jì)，莫如樹(shù)木；終身之計(jì)，莫如樹(shù)人?！爆F(xiàn)代經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展歷史證明，人才是科學(xué)技術(shù)發(fā)展的引領(lǐng)者，是經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的推動(dòng)者，是先進(jìn)生產(chǎn)力中起著主導(dǎo)作用的因素。習(xí)近平曾在多個(gè)場(chǎng)合強(qiáng)調(diào)，人才是事業(yè)發(fā)展最寶貴的財(cái)富，人才資源是黨執(zhí)政興國(guó)的根本性資源。

早在2003年，時(shí)任浙江省委書(shū)記的習(xí)近平在省委第十一屆四次全會(huì)上就明確提出“八八戰(zhàn)略”，精準(zhǔn)定位人才強(qiáng)省發(fā)展目標(biāo)。經(jīng)過(guò)十幾年持續(xù)推進(jìn)，才有了現(xiàn)如今人才工作的“浙江經(jīng)驗(yàn)”。

黨的十八大以來(lái)，以習(xí)近平同志為核心的黨中央提出了一系列強(qiáng)國(guó)戰(zhàn)略。深系國(guó)家興衰的人才強(qiáng)國(guó)戰(zhàn)略無(wú)疑是重中之重。建設(shè)人才強(qiáng)國(guó)既反映了當(dāng)今世界的時(shí)代特征和經(jīng)濟(jì)社會(huì)的發(fā)展大勢(shì)，又有力指導(dǎo)了我國(guó)人才事業(yè)的發(fā)展，極大促進(jìn)了社會(huì)主義現(xiàn)代化建設(shè)。

這其中“黨管人才”則是根本中的根本。如何讓人才能夠“人盡其才”？關(guān)鍵在于提高黨管人才的水平。既要增強(qiáng)各級(jí)黨政負(fù)責(zé)人的人才意識(shí)，也要提高全黨全社會(huì)對(duì)人才重要性的認(rèn)識(shí)，構(gòu)建全新的人才發(fā)展體系。

建立科學(xué)合理的人才制度體系，不僅能有效挖掘現(xiàn)有人才，亦有助于提高教育質(zhì)量、充分培養(yǎng)各級(jí)各類人才、創(chuàng)造良好條件維護(hù)人才健康成長(zhǎng)。

“根在基層，重在落實(shí)?！敝挥性谌鐣?huì)弘揚(yáng)識(shí)才愛(ài)才、敬才留才的良好氛圍，才能激勵(lì)青年一代更加有理想、有本領(lǐng)、有擔(dān)當(dāng)，中國(guó)的各領(lǐng)域人才才能一茬接一茬地成長(zhǎng)。

人才是贏得國(guó)際競(jìng)爭(zhēng)主動(dòng)的戰(zhàn)略資源

綜合國(guó)力競(jìng)爭(zhēng)歸根到底是人才競(jìng)爭(zhēng)。哪個(gè)國(guó)家擁有人才上的優(yōu)勢(shì)，哪個(gè)國(guó)家最后就會(huì)擁有實(shí)力上的優(yōu)勢(shì)。

——2012年12月，習(xí)近平在廣東考察工作時(shí)的講話

源源不斷的人才資源是我國(guó)在激烈的國(guó)際競(jìng)爭(zhēng)中的重要潛在力量和后發(fā)優(yōu)勢(shì)。

——2014年9月9日，習(xí)近平同北京師范大學(xué)師生代表座談時(shí)的講話

2018年5月28日，中國(guó)科學(xué)院第十九次院士大會(huì)、中國(guó)工程院第十四次院士大會(huì)在北京人民大會(huì)堂隆重開(kāi)幕。來(lái)源：新華社

習(xí)近平總書(shū)記在十九大報(bào)告中提出“人才是實(shí)現(xiàn)民族振興、贏得國(guó)際競(jìng)爭(zhēng)主動(dòng)的戰(zhàn)略資源”。近代以來(lái)，西方國(guó)家之所以能夠稱雄世界，一個(gè)重要原因就是掌握了高端科技。“國(guó)之利器，不可以示人?！闭缈倳?shū)記所說(shuō)：“真正的核心技術(shù)是買不來(lái)的?！币３挚焖侔l(fā)展，抓住機(jī)遇走在時(shí)代前列，就要“堅(jiān)持人才為本”，緊緊抓住這重要的“第一資源”。

同時(shí)，要提高我國(guó)參與全球治理的能力，還需要一大批熟悉黨和國(guó)家方針政策、了解我國(guó)國(guó)情、具有全球視野、熟練運(yùn)用外語(yǔ)、通曉國(guó)際規(guī)則、精通國(guó)際談判的專業(yè)人才。

打開(kāi)國(guó)門，才能擁有世界。構(gòu)建具有全球競(jìng)爭(zhēng)力的人才制度體系，才能讓天下英才近悅遠(yuǎn)來(lái)、盡展其能；才能激活本土人才、強(qiáng)化本土培養(yǎng)的國(guó)際競(jìng)爭(zhēng)力；才能在全球人才競(jìng)爭(zhēng)的大勢(shì)中占據(jù)上風(fēng)。

“聚天下英才而用之”--習(xí)近平就深化人才發(fā)展體制機(jī)制改革作出的重要指示中，用這八個(gè)字勾勒出新時(shí)代我國(guó)人才政策的發(fā)展方向。

《詩(shī)經(jīng)》有云：“思皇多士，生此王國(guó)?！敝腥A民族歷來(lái)具有尚賢愛(ài)才的優(yōu)良傳統(tǒng)。在當(dāng)前全球化日益加劇的環(huán)境下，我們必須眼界更廣、氣度更大、方式更靈活，才能引才用才，最大限度發(fā)揮國(guó)際人才流入帶來(lái)的紅利。