“獅子”猛更須“群狼”勇

提起將領(lǐng)的特殊作用，我們常會引用兩句話，一句是“兵熊熊一個，將熊熊一窩”，另一句是“一只綿羊帶領(lǐng)的一群獅子，打不過一頭獅子帶領(lǐng)的一群綿羊”。

這兩句話都不無道理，但也要一分為二地看。尤其是現(xiàn)代戰(zhàn)爭，戰(zhàn)斗力的生成模式已發(fā)生質(zhì)的變化，無論是“兵”還是“將”，都是戰(zhàn)斗力生成鏈上的重要一環(huán)，斷一節(jié)就會毀掉整條鏈?！耙蛔洳恍?，滿盤皆輸。”從這個意義說，不僅將“熊”能“熊一窩”，而且兵“熊”也會“熊一窩”。

歷史上的劉項之爭便是一個例證。

“力拔山兮氣蓋世”的楚霸王項羽將失敗之因歸于“時不利”。其實，項王真正的敗因，是自恃高明，容不下人才，聽不進忠告，韓信負氣離去，范增無奈被逐。項羽這頭孤傲的雄獅，最終自刎烏江。

相反，自認“不如子房、不如蕭何、不如韓信”的劉邦，攬?zhí)煜掠⒉庞趲は拢瑩窀魅藢ｉL而用之，戰(zhàn)將如云，謀臣如林，兵強馬壯，“所以取天下也”。

軍事家約米尼早就說過：“一支精銳的軍隊，在平庸才能的將領(lǐng)指揮之下，也可能獲得勝利；一位名將率領(lǐng)著一支并不優(yōu)秀的部隊，也一樣可以戰(zhàn)勝；但是假使名將又配合上精兵，那么就一定相得益彰，而勝利也就更有把握了?！?/p>

學者迪普伊在分析二戰(zhàn)中德軍的戰(zhàn)力時說：與英美等盟軍相比，德軍部隊在“人均戰(zhàn)斗力”方面自始至終占有至少20%的優(yōu)勢。這就意味著，“平均而言，一支100人的德軍部隊具有與120人的英美部隊相同的戰(zhàn)斗力”。

“士兵們的優(yōu)秀往往可以彌補將軍們的錯誤?！睔v史上大凡杰出的部屬，往往能把上級的命令指示執(zhí)行到極致，同時也更能主動地面對挑戰(zhàn)、承擔責任，尤其當領(lǐng)導決策有所偏失時，敢于陳述己見、勇于糾正錯誤。

然而，如同“世有伯樂，然后有千里馬”一樣，部屬的表現(xiàn)是否優(yōu)秀、能否杰出，關(guān)鍵不在部屬，而取決于領(lǐng)導。如同一位政論家所說：“首領(lǐng)如果不稱職，等級最高的下屬也不能替代他。首領(lǐng)失敗了，下屬也好不到哪去?！?/p>

一位將領(lǐng)曾經(jīng)講過：“一個領(lǐng)導者的首要責任就是創(chuàng)造出更多的領(lǐng)導者?！比绻f冷兵器時代，孤單的獅子尚且能起決定作用的話，那么打贏現(xiàn)代條件下的體系化戰(zhàn)爭，則不僅需要鍛造舍我其誰的“獅子”，更需要培育英勇善戰(zhàn)的“群狼”。