立標準解難題，推進依法治軍建設落地見效

第13集團軍組織6級主官進行依法治軍集訓

陸軍第13集團軍依法治軍集訓現場。高效文攝

中國軍網訊 特約記者高效文、周銳攝影報道：如何解決新體制下依法治軍面臨的新情況新問題？如何創(chuàng)新運用大數據、互聯網+、云計算等新技術新理念，提高依法治訓、依法施管、依法施教成效？……5月底，第13集團軍針對新體制下依法治軍面臨的新形勢和新要求，堅持謀在前處、走在前列，組織6級主官、機關干部共700多人進行依法治軍集訓，針對部隊依法治軍建設課題展開同堂會診。

集訓期間，該集團軍著眼強化部隊按綱要建、按大綱訓、按條令管、按制度辦思維，扭住治權、理財、用人、辦事、治訓等重點，通過理論輔導、研討交流、現地見學等方式，制定了《依法治軍標準》《“四個依法”工作規(guī)范》等措施辦法，廢除了12項不合時宜的“土政策”，規(guī)范了問責監(jiān)督、官兵權益保障、聯合演訓協調等13項工作流程，修訂了黨委議事規(guī)則、各級主官履職用權規(guī)范、提高軍事訓練實戰(zhàn)化水平的意見等16項制度規(guī)定，出臺了依法治軍17條標準，區(qū)分旅團、營連、班排、個人總結出“有法律服務站、有法治之星評選、有崗位職責卡”等不同層級依法治軍“20有”做法，形成了樹理念、強素養(yǎng)、抓規(guī)范、嚴紀律、重創(chuàng)新、濃氛圍的“六位一體”的依法治軍格局。

為提高官兵運用法治理念思維、分析解決問題的能力，集訓人員針對聯合演訓、跨區(qū)域遂行任務，官兵婚戀交友、涉法維權和互聯網吧、智能手機、私家車規(guī)范管理等方面的新情況新問題集智攻關；與基層官兵代表關于“五多問題怎么解決”“如何更好地保障官兵權益”“依法治訓如何落實到末端”等課題的進行了深入討論交流；展示了結合借用地方成熟的科技成果開發(fā)出的人員動態(tài)管理平臺、營連信息發(fā)布系統、智能手機管控軟件、輕武器定位追蹤系統、聯合訓練法規(guī)資料庫等多個智能化平臺，并觀看了依法抓建基層相關流程演示。

集訓人員紛紛表示，通過集訓，強固了依法從嚴治軍的理念，拓展了運用新技術新手段的思維，找到了強自身帶部隊的方向和抓手。