今天的《解放軍報》刊文指出,推進實戰(zhàn)化軍事訓(xùn)練應(yīng)緊盯作戰(zhàn)對手練,做到戰(zhàn)略上知敵之本、戰(zhàn)役上知敵之變、戰(zhàn)術(shù)上知敵之長、指揮上知敵之將,既以敵為師、學(xué)其所長,也找準其短板弱項和致命死穴。
把戰(zhàn)場復(fù)制到訓(xùn)練場
■曹志剛
軍事訓(xùn)練是未來戰(zhàn)爭的預(yù)演,是最直接的軍事斗爭準備。推進實戰(zhàn)化軍事訓(xùn)練是強軍戰(zhàn)略布局的重要方面,是推進訓(xùn)練與實戰(zhàn)達到一體化的重要保證。隨著中央軍委頒發(fā)執(zhí)行《加強實戰(zhàn)化軍事訓(xùn)練暫行規(guī)定》,全軍進一步掀起實戰(zhàn)化訓(xùn)練的熱潮,但如何真正把實戰(zhàn)化貫穿滲透于軍事訓(xùn)練全過程各領(lǐng)域,形成作戰(zhàn)與訓(xùn)練的緊密耦合,使訓(xùn)練場直通戰(zhàn)場,則需要我們牢牢扭住實戰(zhàn)化訓(xùn)練的關(guān)鍵環(huán)節(jié),狠抓實戰(zhàn)化訓(xùn)練落實。
牽牛要牽牛鼻子。抓好實戰(zhàn)化訓(xùn)練,應(yīng)緊緊圍繞關(guān)鍵環(huán)節(jié),找準推進深化的抓手,持續(xù)用力求突破。首先,應(yīng)緊盯戰(zhàn)爭形態(tài)練。積極適應(yīng)戰(zhàn)爭形態(tài)、作戰(zhàn)方式和武器裝備發(fā)展變化,加強新知識、新理念、新技能學(xué)習(xí),強化信息化特別是先進偵察、通信、指揮等裝備器材研練,突出新型作戰(zhàn)力量的專業(yè)化打造和融入體系訓(xùn)練,練好用好現(xiàn)有指揮信息系統(tǒng),提高實際作戰(zhàn)能力。其次,應(yīng)緊盯作戰(zhàn)對手練。建立動態(tài)大數(shù)據(jù)庫,把可能作戰(zhàn)對手的作戰(zhàn)編成、力量部署、行動特點、能力強弱等搞透弄清,做到戰(zhàn)略上知敵之本、戰(zhàn)役上知敵之變、戰(zhàn)術(shù)上知敵之長、指揮上知敵之將,既以敵為師、學(xué)其所長,也找準其短板弱項和致命死穴,按照高于對手強于對手的標準,在一招一式中練就克敵制勝的必殺之技。再次,應(yīng)緊盯作戰(zhàn)任務(wù)練。細化作戰(zhàn)任務(wù)清單、能力指標清單、訓(xùn)練內(nèi)容清單,緊緊圍繞作戰(zhàn)任務(wù)設(shè)置訓(xùn)練課題,結(jié)合作戰(zhàn)預(yù)案構(gòu)設(shè)復(fù)雜情況,把實戰(zhàn)化訓(xùn)練的各項目標分解落實到每天、每個崗位必做的具體工作上,把未來打仗需要的能力全部練實練到位。最后,應(yīng)緊盯戰(zhàn)場環(huán)境練。按敵作戰(zhàn)原則構(gòu)建戰(zhàn)場環(huán)境,全程構(gòu)設(shè)真實敵情、對抗條件,多課題串聯(lián)進行、晝夜連貫實施,不設(shè)腳本實打?qū)嵉剌^量,真正把戰(zhàn)場復(fù)制到訓(xùn)練場,做到在實戰(zhàn)中學(xué)打仗、在實訓(xùn)中練打仗。
訓(xùn)練不實問題之所以存在,就在于一些指示要求還不能落實到末端,必須著眼打通上下鏈路,促進實戰(zhàn)化訓(xùn)練的真正落實。為此,要扎實做好以下幾方面工作:一是樹導(dǎo)向。牢固確立主業(yè)就要主抓、崗位就是戰(zhàn)位、職務(wù)就是職責(zé)理念,黨委機關(guān)帶頭參訓(xùn)組訓(xùn)、參考參演,把軍隊好干部“五條標準”與訓(xùn)練掛鉤,把“逢晉必考”和訓(xùn)練成績“一票否決”作為任用干部的基本模式,把訓(xùn)練績效作為衡量單位和個人進步的硬指標,把訓(xùn)練成績作為評選先進、立功受獎的“硬杠杠”,真正樹起以訓(xùn)練為中心、向打仗聚焦的導(dǎo)向。二是強監(jiān)察。采取上級監(jiān)察與本級自查、專項監(jiān)察與交叉互查、經(jīng)常性監(jiān)察與隨機抽查、實地監(jiān)察與暗訪巡查相結(jié)合等方式,把監(jiān)察督導(dǎo)貫徹到軍事訓(xùn)練全過程,拿出正風(fēng)反腐的勇氣,借鑒打虎拍蠅的做法,敢擔(dān)當(dāng)、不留情,對訓(xùn)練中的形式主義、假把式見到就批、露頭就打,讓訓(xùn)風(fēng)不正、演風(fēng)不實、考風(fēng)不嚴等問題無處遁形,使訓(xùn)練監(jiān)察成為加速提升戰(zhàn)斗力的“倍增器”。三是嚴問責(zé)。著眼根治訓(xùn)好訓(xùn)壞一個樣,推行全過程全要素問責(zé)制,把軍事訓(xùn)練責(zé)、權(quán)、利統(tǒng)一起來,明確各級各類人員的訓(xùn)練職責(zé)、任務(wù)、標準,訓(xùn)得好就要重獎,訓(xùn)得差就要嚴罰,對訓(xùn)練制度不落實、訓(xùn)練任務(wù)未完成、訓(xùn)練質(zhì)量不達標等問題,嚴肅追究各級應(yīng)有責(zé)任。