第75集團(tuán)軍、第77集團(tuán)軍面對部隊調(diào)整改革后遇到的新情況新問題，通過增強(qiáng)基層黨組織的領(lǐng)導(dǎo)力、組織力、執(zhí)行力，著力構(gòu)建新型軍事人才培養(yǎng)使用機(jī)制，有力促進(jìn)部隊轉(zhuǎn)型建設(shè)步伐，進(jìn)一步夯實(shí)了部隊建設(shè)根基。

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編者按??習(xí)主席在中央軍委黨的建設(shè)會議上指出，要適應(yīng)改革后的新體制新職能，堅持軍委管總、戰(zhàn)區(qū)主戰(zhàn)、軍種主建總原則，找準(zhǔn)各級各類黨組織職能定位，優(yōu)化組織設(shè)置，健全制度機(jī)制，改進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)方式，把組織功能充分發(fā)揮出來。第75集團(tuán)軍、第77集團(tuán)軍面對部隊調(diào)整改革后遇到的新情況新問題，通過增強(qiáng)基層黨組織的領(lǐng)導(dǎo)力、組織力、執(zhí)行力，著力構(gòu)建新型軍事人才培養(yǎng)使用機(jī)制，有力促進(jìn)部隊轉(zhuǎn)型建設(shè)步伐，進(jìn)一步夯實(shí)了部隊建設(shè)根基。

第七十五集團(tuán)軍適應(yīng)新體制新職能建強(qiáng)“一線指揮所”

以營抓連，讓“中間”變中堅

解放軍報訊??王新、記者楚沄浩報道：初秋時節(jié)，一場實(shí)兵演練在滇西高原拉開帷幕。面對強(qiáng)“敵”，第75集團(tuán)軍某旅各合成營黨委決策果斷，黨員骨干沖鋒在前，廣大官兵頑強(qiáng)拼搏，表現(xiàn)出色。這個集團(tuán)軍適應(yīng)新體制新職能，通過以營抓連強(qiáng)化營黨委組織功能，把組織優(yōu)勢轉(zhuǎn)化為制勝優(yōu)勢，有效促進(jìn)了部隊?wèi)?zhàn)斗力提升。

面對改革調(diào)整后機(jī)關(guān)力量精簡、基層規(guī)模擴(kuò)大、部隊單位分散駐防等新情況，該集團(tuán)軍調(diào)研后決定，把加強(qiáng)營級單位黨委建設(shè)作為抓建基層的有力抓手，切實(shí)以“一線指揮所”過硬帶動“戰(zhàn)斗堡壘”堅強(qiáng)，推動部隊全面發(fā)展。

凝聚擔(dān)當(dāng)共識，強(qiáng)化靠營抓連意識。這個集團(tuán)軍廣泛開展“地位、定位、戰(zhàn)位”討論辨析，引導(dǎo)大家認(rèn)清軍旅營體制下營級黨委的重要作用，增強(qiáng)靠營抓連建連意識。中央軍委黨的建設(shè)會議召開后，該集團(tuán)軍組織新任營黨委書記集訓(xùn)，引導(dǎo)大家深刻學(xué)習(xí)領(lǐng)悟習(xí)主席重要講話精神，明確自身定位，增強(qiáng)自主抓建責(zé)任感。

明晰主體責(zé)任，規(guī)范幫營抓連權(quán)力。這個集團(tuán)軍按照“旅主導(dǎo)、營主抓、連主建”建設(shè)思路，出臺《營級黨委工作職責(zé)規(guī)范》，細(xì)化營級黨委的權(quán)力清單，明確營級黨委的主體責(zé)任。他們還規(guī)定，各級領(lǐng)導(dǎo)機(jī)關(guān)開展抓基層工作，要發(fā)揮營級黨委作用，不得越權(quán)越位、一竿子插到底。

常態(tài)監(jiān)督指導(dǎo)，落實(shí)促營抓連職責(zé)。他們要求軍、旅兩級機(jī)關(guān)采取不定期隨機(jī)抽檢的方式，檢查各營黨委履職盡責(zé)情況，及時推廣好經(jīng)驗(yàn)好做法，幫助糾正存在問題。前不久，某旅工作組檢查發(fā)現(xiàn)，某營黨委訓(xùn)練形勢分析會開得不夠扎實(shí)，對各連短板弱項(xiàng)缺乏補(bǔ)訓(xùn)措施。工作組當(dāng)即指出問題，并與該營黨委成員一起研究幫助各連補(bǔ)齊短板的方法。

“中間”變中堅，潛能變效能。這些措施的實(shí)施，有效增強(qiáng)了各營黨委自主抓建能力，使部隊?wèi)?zhàn)斗力明顯提升。今年以來，該集團(tuán)軍先后完成國際維和、聯(lián)演聯(lián)訓(xùn)等重大任務(wù)。

第七十七集團(tuán)軍著力構(gòu)建新型軍事人才培養(yǎng)使用機(jī)制

為戰(zhàn)育人，加速轉(zhuǎn)型重塑

解放軍報訊??特約記者李佳豪、彭小明報道：前不久，正在雪域高原執(zhí)行某重大演訓(xùn)任務(wù)的第77集團(tuán)軍某合成旅二連連長簡春喜事連連：他因練兵備戰(zhàn)實(shí)績突出被破格提拔為營主官，帶出的數(shù)名訓(xùn)練骨干也光榮入選集團(tuán)軍優(yōu)秀人才庫。這是該集團(tuán)軍著力構(gòu)建新型軍事人才培養(yǎng)使用機(jī)制的一個縮影。

調(diào)整組建之初，集團(tuán)軍多支新型作戰(zhàn)力量應(yīng)時而生，所屬部隊許多官兵面臨換裝轉(zhuǎn)崗，而與新體制新職能相適應(yīng)的聯(lián)合作戰(zhàn)指揮人才、新型作戰(zhàn)力量人才、優(yōu)秀參謀人才和兵種專業(yè)人才比較缺乏。為此，他們決心通過建強(qiáng)新型軍事人才隊伍，著力破解制約部隊轉(zhuǎn)型建設(shè)的難題瓶頸。

視野超前育人才。這個集團(tuán)軍組建伊始便區(qū)分初、中、高不同階段和兵種、合成、聯(lián)合不同層次，先后組織各級指揮員及參謀人員、新型作戰(zhàn)力量崗位人員戰(zhàn)訓(xùn)法集訓(xùn)數(shù)十次，幫助官兵實(shí)現(xiàn)本領(lǐng)擴(kuò)容。某陸航旅接裝新型直升機(jī)后，前期培養(yǎng)的30余名骨干人才當(dāng)即奔赴崗位，新裝備列裝當(dāng)年便形成戰(zhàn)斗力。

崗位歷練鍛人才。該集團(tuán)軍通過各兵種間代職交流、機(jī)關(guān)基層交叉任職、軍政主官轉(zhuǎn)型互換等多種方法，將優(yōu)秀年輕干部放到備戰(zhàn)一線、要緊崗位摔打磨練，讓“好苗子”在實(shí)踐中成材。前不久，剛剛晉職為某特戰(zhàn)旅政治工作部主任的陳良才，帶隊參加陸軍“特戰(zhàn)奇兵-2018”比武。他在賽場上充分發(fā)揮政治工作生命線作用，有效激發(fā)官兵血性虎氣，取得優(yōu)異成績。

不拘一格用人才。今年以來，他們突出政治標(biāo)準(zhǔn)和打仗能力選拔干部，3名經(jīng)過聯(lián)演聯(lián)訓(xùn)、備勤駐訓(xùn)等大項(xiàng)任務(wù)檢驗(yàn)的優(yōu)秀連主官被破格提拔任營長，10余名表現(xiàn)突出的排長直接代理連主官，數(shù)十名高素質(zhì)參謀人員提前晉職晉銜。

隨著新型軍事人才培養(yǎng)使用機(jī)制逐漸完善，該集團(tuán)軍一大批優(yōu)秀干部加速成長，部隊先后出色完成國際軍事比賽、聯(lián)合戰(zhàn)役演習(xí)等多項(xiàng)重大任務(wù)，部隊建設(shè)水平不斷攀升。