深秋，第二炮兵某常規(guī)導彈旅迎來了一場大考：總部組織的作戰(zhàn)能力集中檢驗評估。

戰(zhàn)車轟鳴，長劍昂首。從快速反應到指揮控制，從火力突擊到作戰(zhàn)保障，從綜合防護到戰(zhàn)時政治工作，這支神劍勁旅再次向總部、第二炮兵交出了一份出色答卷。

近年來，這支部隊牢固確立戰(zhàn)斗力這個唯一的根本的標準，在常規(guī)導彈部隊中率先完成了夜暗條件下連續(xù)火力突擊、整營火力突擊和整旅火力突擊等開創(chuàng)性訓練任務，書寫了第二炮兵訓練史上的多項第一。

他們能打仗的能力從何而來？答案只有一個：把打仗的能力指標落實到一人一崗，一槍一彈。

戰(zhàn)斗力標準到底怎樣落實？在維護戰(zhàn)斗力標準剛性面前，他們的做法只有一條——

執(zhí)紀如鐵，執(zhí)法如山

彈匣上纏了塊膠布算多大的事？

一次戰(zhàn)備演練，六營官兵全副武裝，人人攜帶真槍實彈。然而槍支彈藥管理是件大事，有的官兵擔心子彈丟失，就想了一招：把裝有實彈的彈匣用膠布封上口。

“如果上戰(zhàn)場，你還敢用膠帶纏彈匣嗎？你們這是給彈匣封口，還是給實戰(zhàn)意識封口？”營主官不僅當場被旅長狠狠地批了一頓，營黨委還被勒令在全旅作檢查。

二等功名額，旅里就兩個，該評誰？

四級軍士長李志鋒把一個新組建的導彈發(fā)射單元帶進了全旅前3名，他自己在全旅指揮長大比武中奪冠，旅黨委毫不猶豫地給他記了二等功。

從毫不留情批評到毫不猶豫記功，全旅官兵看在眼里，喜在心頭。那么，旅黨委用意何在？

“戰(zhàn)斗力標準是彈性還是剛性，就看它說了算不算?！甭谜瘎⑷氏惨徽Z破的。在這個旅，戰(zhàn)斗力標準就是說一不二的“鐵尺子”，落實得好吃香，落實不好“遭殃”。

一次，技術(shù)二營上報5公里考核成績有水分。旅黨委當即決定通報全旅，該營黨委在全旅作檢查。

一次演練，通信營一位干部遲到4分鐘，遲滯了部隊行動，受到通報批評。

今年9月，一年一度的“優(yōu)秀士兵”評選，有5人專業(yè)考核不合格，被取消了評選資格。

“其實，能不能留個情面？下不為例？我自己心里也曾猶豫過，但這次松了，下次怎么辦？平時松了，戰(zhàn)場上還有沒有機會讓你選擇怎么辦？戰(zhàn)斗力這個唯一的根本的標準，伸縮不得，變通不得，走樣不得！”劉仁喜如是說。

羅剛?cè)螤I長期間，帶領(lǐng)全營連續(xù)兩年奪得全旅軍事訓練考核第一名。旅黨委研究推薦他擔任旅后勤部長，因一些客觀條件限制，上級未批準。旅黨委隨即又推薦其擔任旅副參謀長。已經(jīng)走馬上任一年的羅剛頗有感慨：“真沒想到，受到旅黨委如此厚愛！”

然而，官兵們卻說：旅黨委厚愛的是戰(zhàn)斗力標準堅持得好的人。上面規(guī)定年度記功指標70%以上用于軍事訓練和執(zhí)行重大任務，這個旅把標準提高到了80%；在這個旅，高級士官選取，只要專業(yè)過得硬，從來不用擔心選取不上。