拿起批評與自我批評的武器

好風氣靠帶更靠管

八連的好風氣是管出來的。

新排長王釩懿，畢業(yè)于國防科學技術大學，身高192米，曾參加過全國大學生籃球賽，小伙子英武帥氣，人見人愛。

然而，他最初的表現卻令全連官兵大失所望，平時敞胸露懷，衣帽不整，甚至連鞋帶都不系，出操總是慢半拍，誰的話他都聽不進去。黨支部改選時，他連個支部委員都沒選上。

王釩懿到八連任職滿一個月那天，黨小組會如期舉行，6名黨員對他的批評“火藥味”很濃：“進了八連的門，就是八連的人，你哪像個八連的兵，缺點太突出太刺眼，不改就不配當我們的排長?！秉h員鐘守益話音剛落，黨員李健飛又是一排連珠炮：你不敢喊“看我的”，戰(zhàn)士就不會“聽你的”。咱連是無煙連，你老叼根煙，讓戰(zhàn)士咋看你，黨支部改選，你連支委都沒選上，全排戰(zhàn)士臉上無光。

一連串的批評，讓王釩懿全身直冒冷汗。此后，他漸漸變了。年底，連隊增補支委，他以高票當選。

雷達技師于日浩，兵齡比兩名連隊主官都長。去年6月，長期在外執(zhí)行任務的于日浩回到連隊，準備年底退伍。

出早操，全連整好隊了，于日浩才慢騰騰從樓道里出來，正課時間經常借故溜號。“老兵該有老兵的樣子，資格再老也要參加訓練?！边B隊干部多次提醒，黨小組也有過批評幫助，但效果不明顯。

既然黨小組管不了，就在全體黨員大會上解決?；蚝惋L細雨，或言詞懇切，或不留情面，16名黨員輪流發(fā)言幫助他。一開始于日浩并不在意，十幾分鐘后開始臉紅心跳，接著頭上直冒冷汗，進而心生愧疚聲淚俱下，主動在黨員大會上作了檢討，決心痛改前非站好最后一班崗。

“一直到退伍，他都沒缺過一次課?！边B長劉曉鳳回憶道。

管排長容易，管士官也不難，難的是管住兩位主官。

連部通信員鄒曉明是山東聊城人，聊城“雙擁”工作做得好，無論誰評為“優(yōu)秀士兵”，當地都會組織學生敲鑼打鼓送喜報，戰(zhàn)士家長臉上特別有光。小鄒做夢都想當一回“優(yōu)秀士兵”，好讓父母為他驕傲一回。

然而，小鄒在民主測評中得票率不高，評“優(yōu)秀士兵”幾無可能。時任指導員姜偉覺得這小伙子不錯，又是“身邊人”，想單獨拿出一個名額給鄒曉明。

支委會上，一排長陳勇軍對他毫不留情：“咱連向來公平公正，凡事都按規(guī)矩辦，你想單獨拿出一個‘優(yōu)秀士兵’名額給通信員，這不符合規(guī)矩，也會損害其他戰(zhàn)士的利益。”

二排長元紅軍的話同樣刺耳：必須把鄒曉明從“優(yōu)秀士兵”名單上拿下來，否則，給全連官兵沒法交代，更重要的是這樣做會污染“鋼八連”幾十年守護的好風氣。

毫不留情的批評，讓姜偉明白了一個道理：連隊干部的權力雖小，也要關進制度的籠子里。

（標題書法?譚??。?